为拓展我校中层干部的国际视野，增强开放和效能意识，12月10日，学校党委组织部、外事办组织部分中层干部与学校荣誉教授、咨询专家爱尔兰国立高威大学荣誉校长、皇家科学院院士Jim Browne教授开展“大学内部机构设置及效能提升”专题交流研讨。交流研讨通过专题讲座和座谈交流方式进行。
上午，Jim教授作“大学内部机构设置及效能提升”专题讲座，各部门（单位）中层干部及管理骨干代表共50余人参加。Jim教授首先介绍了中国和爱尔兰的区别与联系，提到中国在国土面积和人口数量方面都很大，爱尔兰与之完全相反，但两个国家都经历过历史的挫折，国家成立后双方致力于社会经济发展，实施改革开放，不断适应全球化的发展。他结合生动案例，从“战略的概述”“大学结构”和“人的效能”三方面阐述了大学内部机构设置及效能提升的问题。他认为合理的战略能进一步提高效能，大学应该制定战略规划，各部门（单位）实施计划，从而实现效能期望；战略影响结构，个人效能必须通过结构来促进；通过“授权学术领导人实施战略”“授权专业服务支持实施”和“在学院层面组建跨职能团队”来提升人员效能。讲座过程中，Jim教授与部分人员进行了互动交流。
下午，Jim教授就我校组织机构效能问题与相关部门负责人座谈交流，学校党政办公室、党委组织部、人事处、教务处、综合改革与政策法规处和学科建设与科技发展处等部门干部代表参加。大家就应用型大学机构设置、教学考核体系、教师科研能力提升、教师发展与晋升等问题与Jim教授展开了热烈和富有成效的讨论。
（撰稿：叶芳； 审稿：刘祥松）